nickcheng726的部落格

你想要的是能力還是人力？
這是我昨天跟我上面的阿 Sir 為了補人，
唇槍舌劍激辯了一個小時後所留下的一句話！

能力很重要；
人力也很需要，
魚與熊掌不能兼顧的情況下，
我會選擇能力。

到底是要培養能力？
還是培養人力？
是要有能力的人力？
還是要人力來栽培能力？
那一個是最短、最理想的路徑？

一個有能力的人力比一個只有人力的人力價值差 $5000，
但有能力的人力只須再花二個禮拜訓練就可上手，
而只有人力的人力卻得花數倍的時間才能讓他具備基本能力，
來回得失差多少？

有能力的人力只要他覺得獲得重視，
他會加倍還給你，
使用期限無期限！

只有人力的人力，
也許後續的努力會讓他成為有能力的人力，
但太少了，
就我看了那麼多案例，
成功的機率沒到 30 %。
空有人力，
隨時都可以再跳到另一間需要人力的公司，
繼續從事人力的事，
使用期限三~五年。

一條全自動的生產線可以只要人力，
但一條半自動且需大量人員判斷的生產線就要有能力的人力才對。
呼~
好累！
感覺整篇都在繞口令，
不管了，
我就堅持要有能力的人力，
別再跟我說什麼 cost down 了啦！